Učite od ljudi s iskustvom i zapamtite da od svakoga možete nešto naučiti.

I mi smo bili mali na početku. No, sada smo izrasli u homogeno tijelo koje ima glavu kojom razmišljamo. Naši najveći izazovi su bili:

• nedostatak ljudstva;
• nedostatak početnog kapitala;
• nejasan poslovni plan obzirom na izazove u gospodarstvu na hrvatskom tržištu.

No, obzirom da smo imali jasan cilj, koji je bio:

• diversifikacija radnih mjesta;
• stjecanje poslovnog iskustva;
• cjeloživotno obrazovanje;
• osmišljavanje novih poslovnih modela, i još brojni drugi,

stekli smo nova znanja, koja dijelimo s drugima kroz primjere dobre prakse. Smatramo kako se svi zajedno nalazimo u održivom eko-sustavu kojim je potrebno upravljati, a znanje je preduvjet kontroliranoga upravljanja destinacijom.

Stoga naše znanje dijelimo kroz organizaciju:

• okruglih stolova;
• specijaliziranih skupova;
• kreativnih radionica;
• specijaliziranih radionica i facilitiranja.